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등록시간: 2008년03월13일
 이데일리
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| 재래시장 활성화위해, 퇴직 유통전문가 나선다 |
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중소기업청은 「재래시장 및 상점가 활성화」를 위하여 유통업체·유통관련 단체·기관 및 공무원으로 10년이상 종사한 퇴직인력 약 140여명을 재래시장 및 상점가에 지원한다.
퇴직인력들이 수행할 주요업무는 사업계획서 작성, 세무·회계처리, 시장특성에 맞는 활성화전략 수립, 재래시장 시설현대화 및 경영현대화 사업 등이다.
또한, 시장상인회의 상근인력들의 업무능력 배양을 위한 지도 및 교육 등도 추진할 계획이다.
퇴직인력에 대한 월임금은 상인회 상근인력의 급여 수준 등을 감안하여 150만원 수준으로 책정하고, 정부 70%보조(월 105만원/1인당)와 지자체 또는 상인회 30% (45만원)이상을 부담해야 한다.
중기청 시장지원팀 관계자는 "상인회의 인력부족, 상인 조직 결속력 미흡, 전문지식 부족 등이 「시장활성화」에 걸림돌이 해결하게 됐다."며 "재래시장에 대한 퇴직인력 지원을 통해 정부·지자체 사업 및 시장 자체사업, 시장활성화방안 수립 등을 수행하게 함으로써 재래시장의 고객유치 및 매출증대를 기대한다."고 밝혔다.
사업신청 및 선정절차는 재래시장 및 상점가 상인회에서 신청서를 작성, 지자체의 추천을 거쳐 시장경영지원센터에서 해당시장을 선정하게 되며, 시장 상인회에서는 해당인력을 채용하고, 시장상인회 사무실에서 1년간 상근으로 근무하게 된다.
채용절차는 다음과 같다.
상인회 채용희망자 모집 → 지자체의 자격요건 확인 및 추천 → 시장경영지원센터 최종 자격요건 심사 → 심사결과 통보 → 상인회 인력채용 → 정부 및 지자체 보조금 지원
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